Посмотрите авторское видео Анатолия Терентьева, в котором он кратко объясняет, что надо делать руководителю, чтобы организовать охрану труда на предприятии.

Текст видео:

Добрый день с вами Анатолий! У меня есть время, и я буквально за 5 минут раскрою очень интересную тему “Организация охраны труда на любом предприятии“. Меня часто спрашивают, есть предприятие, руководитель организации желает наладить работу по охране труда, но не знает с чего начинать.

Ничего сложного нет!

Для организации охраны труда на любом предприятии прежде всего требуется:

1. Провести обучение всех работников.
2. Разработать локальные нормативные документы, которые будут у вас на предприятии – инструкции по охране труда.
3. Обеспечить исправное техническое состояние всех ваших технических устройств, которые только у вас есть, в т.ч. приспособления, инструментов.
4. Обеспечить безопасность работ.

Давайте я сейчас вам расскажу, как все это у нас делается.

 

1. Обучение.

Мы с вами должны определить круг лиц, которые будут отвечать у нас за определенные мероприятия. На любых предприятиях чаще всего это три направления:
– охрана труда
– пожарная безопасность
– электробезопасность

Вот, возьмите и определите кто у вас на предприятии будет отвечать за эти направления. Конечно многие могут сказать, что сам директор и должен отвечать. Возможно это и так. Но на практике сам директор за все у нас конечно же не отвечает. Он чаще всего назначает тех или иных ответственных лиц. Вот почему требуется проводить всю работу по организации ОТ.

Далее…

После того как вы определились кто у вас будет ответственным лицом за данные три направления, нужно провести обучение своих работников. В первую очередь это конечно же инструктаж. Но инструктаж без разработки локальных документов у нас невозможен, поэтому переходим ко второму пункту.

 

2. Разработка локальных нормативных документов.

Нужно разработать внутренние локальные акты по охране труда, и в первую очередь это конечно же инструкции по охране труда. Инструкции по охране труда должны быть на каждую профессию и на отдельные виды работ, причем, если это работы с повышенной опасностью, тогда такая инструкция 100 процентов должна у нас быть.

К внутренним локальным документам у нас также могут относиться различные положения:
– по порядку обучения;
– по обеспечению работников средствами защиты, молочными продуктами и т. д.

 

3. Обеспечение исправное техническое состояние всех ваших технических устройств.

Необходимо, чтобы все химические приспособления, технические устройства были в исправном состоянии. Здесь делается так. Прежде всего должно быть назначено ответственное лицо, отвечающее за исправное техническое состояние всех инструментов и приспособлений, технических устройств, оборудования.

Должны соблюдаться графики осмотров, технических обслуживаний. Здесь очень полезно посмотреть техническую документацию, которая есть у нас на все эти технические устройства. И в соответствии с этими документами проводить обслуживание и ремонт всех выданных приспособления и оборудования.

 

4. Безопасность производства работ.

На все виды работ у нас должны быть технологические процессы. На отдельные виды работ не только технологические процессы, но и технологические карты, планы производства работ, планы складирования изделия и т.д. То есть, чтобы каждый работник у нас прекрасно понимал, когда он идет на ту или иную работу, в правой руке у него отвертка, а в левой пассатижи и т.д. Он прекрасно должен знать, в какой момент и в каком месте должен находиться.

Вот так должна у нас проводится работа по охране труда на любом предприятии.

Конечно, есть еще много дополнительных требований. Это проведение специальной оценки условий труда, проведение обязательных медицинских просмотров и прочее. Постепенно все это можно сделать в процессе работы. Но в первую очередь надо сделать то, о чем что я вам сказал выше. Всем отличного здоровья!

Также советуем почитать:


Оцените пожалуйста сайт или материал!
Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (3 оценок, среднее: 4,33 из 5)